In den letzten 14 Jahren hat LiveCareer über 10 Millionen Jobsuchenden geholfen, ihre Lebensläufe zu verbessern, die passende Karriere für sich zu finden, mit Selbstvertrauen in Bewerbungsgespräche zu gehen und schneller den richtigen Job zu landen.
Mit unseren erstklassigen Werkzeugen zum Erstellen von Lebensläufen und Anschreiben, professionellen Schreibdienstleistungen, Tipps für Bewerbungsgespräche, Millionen Stellenanzeigen und einer komfortablen mobilen App unterstützt Sie LiveCareer bei jedem Schritt Ihrer Jobsuche und Karriereplanung.
Erste Schritte
Über 14 Jahre im GeschäftJahre im Geschäft
Unsere CEOs begannen mit der Vision, Jobsuchenden mittels wissenschaftlich fundierter Tests zu helfen, die für sie ideale Karriere zu finden. Schon kurz darauf erweiterten wir unser Angebot um erstklassige Werkzeuge zum Erstellen von Lebensläufen und Anschreiben und leistungsstarke Tools für die Stellensuche, die bereits Millionen Jobsuchenden eine echte Hilfe waren.
Über 10Millionen Lebensläufe erstellt
Wir machen es unseren Kunden ganz leicht, für alle Branchen und in allen Sprachen professionelle Lebensläufe zu erstellen. Sehen Sie sich einige unserer Beispiel-CVs an.
Über 2Millionen Anschreien erstellt
Anschreiben sind ebenso wichtig wie Lebensläufe. Unser automatisches Anschreiben-Tool nimmt Ihnen die Arbeit ab und macht es leichter als je zuvor, bei der Bewerbung einen ausgezeichneten ersten Eindruck zu machen.
180Kunden in 180 Ländern
Wir sind der Überzeugung, dass alle Menschen erstklassige Lebensläufe haben können, egal wo sie sich befinden oder in ihrer Karriere gerade stehen. Wir haben bereits zufriedene Kunden in 180 Ländern und planen, noch mehr Länder zu erreichen.
Auszeichnungen für unsere Dienstleistungen und Produkte
Unser Team
Wir sind Karriereexperten, Spezialisten für Mitarbeiterrekrutierung, zertifizierte Lebenslaufschreiber und vor allem Menschen mit Expertise und Leidenschaft, die wir einsetzen, um Ihnen zu helfen, den Job zu bekommen.
Doug JacksonCEO
Doug war Gründer oder Mitgründer mehrerer erfolgreicher Unternehmen im Karrierebereich, darunter Psychometric Technologies, Austin Hayne (später umbenannt in SuccessFactors) und HiringTools. Danach war er als Vice President of Strategy bei Monster Worldwide tätig. 2004 war er Mitgründer von BOLD mit dem Ziel, Jobsuchende dabei zu unterstützen, erfolgreich Karriere zu machen. Doug hat einen Ph.D.-Abschluss in pädagogischer Psychologie von der Stanford University und einen B.S.-Abschluss in Informatik von der University of Western Ontario.
Heather O’NeillContent Strategy Manager
Heather ist bei LiveCareer für die Content-Strategie verantwortlich. Sie ist Teil eines bereichsübergreifenden Teams aus Designern, Produktmanagern, Entwicklern, SEO-Experten und Autoren, die gemeinsam großartige Inhalte für LiveCareer erstellen. Heather war über 20 Jahre als preisgekrönte Journalistin tätig und schreibt seit 2016 umfassend über das Erstellen von Lebensläufen und Anschreiben und andere Themen rund um die Karriere. Sie hat einen Master-of-Fine-Arts-Abschluss in Writing vom California College of the Arts.
HIMANSHU GUPTASVP, Engineering & Head of Development
Himanshu ist eine erfahrene Führungskraft im Technologiebereich mit über 20 Jahren Erfahrung in der Entwicklung von Unternehmenssoftware und leitet die Entwicklung bei BOLD. Er war entscheidend beteiligt an der Entwicklung der technologischen Kernplattform für die Produkte von BOLD und am Aufbau eines erstklassigen Technologieteams. Vor BOLD war Himanshu in führenden Positionen bei Letsbuy, Nextag, ADP und Infosys tätig. Er hat einen Bachelor-Abschluss in Technologie vom Indian Institute of Technology in Delhi. Wenn er nicht gerade technische Probleme löst, albert Himanshu gerne mit seinen beiden Kindern herum, spielt Tennis, liest ein Buch oder sieht sich einen Film an.
ANDY CHUSVP, ProductSVP, Product
Andy Chu ist eine Führungskraft mit über 20 Jahren Technologie-, Produkt- und Marketingerfahrung in so unterschiedlichen Bereichen wie SaaS, mobile Nachrichtendienste, Telekommunikation, Suche, E-Commerce, Reisen und KI-Lösungen. Vor seiner Tätigkeit bei BOLD war Andy Vice President und General Manager Mobile and Community Experiences bei Sears Holdings, wo er in drei Jahren den Umsatz von 80 Millionen auf 500 Millionen Dollar steigerte. Während seiner Zeit bei Sears Mobile wurde das Unternehmen von Mobile Commerce Daily und RISnews für einige der innovativsten Ansätze im Bereich E-Commerce im Einzelhandel gewürdigt. Vor Sears war Andy 12 Jahre lang bei Microsoft in führender Funktion in den Bereichen Produkt, Strategie, Marketing und Geschäftsfeldentwicklung tätig. In dieser Zeit war er an der Einführung innovativer Produkte und Dienstleistungen für Privatkunden und Unternehmen beteiligt und baute strategische Abkommen mit Verizon, Vodafone, Samsung und China Mobile auf. Bei BOLD ist Andy derzeit als Senior Vice President of Product tätig und leitet die Abteilungen für Produkt, Design und Predictive Analytics beim Aufbau eines erfolgreichen und kundenorientierten Abonnementgeschäft im Bereich Karrieremanagement. Andy hat einen BS-Abschluss in Elektrotechnik von der University of Virginia.
HEATHER WILLIAMSChief Financial Officer
Heather bringt über 20 Jahre Erfahrung in Unternehmertum, Finanz und Betrieb bei BOLD ein. Bevor sie zu BOLD stieß, war Heather als Führungskraft in den USA und Europa tätig, zuletzt als Gründerin, Geschäftsführerin und CCO der spezialisierten Investmentbank ViewPartners und dafür als EVP für Screenvision, wo sie für Fusionen und Übernahmen sowie die Unternehmensentwicklung zuständig war. Als Managing Director und CFO von BOLD leitet Heather die finanziellen, rechtlichen und betrieblichen Belange der globalen Unternehmensgruppe. Heather unterstützt das Wachstum von BUILD durch strategische Beratung, Finanzplanung und Optimierung der Strukturen. Heather hat einen BA-Abschluss in Volkswirtschaftslehre von der San Diego State University. Seit ihrer führenden Rolle beim Umzug von BOLD nach San Juan genießt Heather mit ihrer Familie das Leben in Puerto Rico mit seinen sonnigen Stränden, erstklassigen Restaurants und der lebendigen Kunstszene in Santurce.
JAMIE FREUNDLICHCo-Chief Executive Officer
2004 war Jamie Mitgründer von BOLD mit dem Ziel, Menschen zu helfen, die richtige Karriere und den passenden Job für sich zu finden und allgemein ihr Leben zu verbessern. Jamie hat über 20 Jahre Erfahrung in Vermarktung und Management innovativer Onlineunternehmen und -produkte. Er war Vice President bei Monster Worldwide und CEO von SIMPATIX, ein Unternehmen, das Bewerbermanagementsoftware entwickelte und im Jahr 2000 von Monster gekauft wurde. Er hat einen MBA-Abschluss in Marketing und Finanz von der Kellogg School of Management der Northwestern University. Wenn er nicht gerade Jobsuchenden hilft, ihre Karriereziele zu erreichen, oder Unternehmen dabei unterstützt, qualifiziertes Personal zu finden, verbringt Jamies seine Zeit mit Tauchen, Squash, Yoga und seiner Frau und seinen beiden Kindern.
KUBA KOZIEJSVP, Poland Operations
Kuba hat viele Jahre Erfahrung im Bereich Suchmaschinenmarketing-, Content- und Akquisestrategie. Er war Mitgründer von InterviewMe, das binnen kurzer Zeit zu Polens führender Website für Karrieretipps und das Erstellen von Lebensläufen wurde. 2016 startete Kuba mit seinem Team Uptowork (heute Zety), das jeden Monat über 3 Millionen organische User hat. Kuba leitet die BOLD-Niederlassung in Polen, wo er mit seinem Team neue Produkte aufbaut und den Traffic der BOLD-Marken steigert. Er hat einen BA-Abschluss in Marketing und Management und einen MA-Abschluss in Anglistik von der Universität Warschau. Wenn er nicht gerade die Nutzerbasis unserer Jobsuchenden verbreitert, reist Kuba gerne nach Italien, kocht oder spielt mit seinem Hund Vincent.
SHON DELLINGERSVP, Strategy & Corporate Development
Shon ist eine erfahrene betriebliche Führungskraft mit einem Fokus auf der Entwicklung von Produktreihen mit hohem Wachstum und Skalierbarkeit innerhalb von Unternehmen. Er hat erfolgreich preisgekrönte Produkte auf den Weg gebracht, die das Leben der Menschen verbessern. Shon führt derzeit unsere Produktteams bei der Entwicklung von Lösungen, die das Leben von Jobsuchenden und Personalsuchenden gleichermaßen erleichtern. Vor seiner Tätigkeit bei BOLD war Shon in führender Position bei Yodlee, FICO, Credit.com und OneTechnologies tätig. Shon hat einen BA-Abschluss in Volkswirtschaftslehre vom Hartwick College und hat das Executive Education Program der Stanford Graduate School of Business absolviert. In seiner Freizeit ist Shon voll und ganz mit seinen drei Ballett tanzenden, Gymnastik liebenden und auf der Couch herumhüpfenden Töchtern beschäftigt und teilt außerdem auch gerne seine Leidenschaft für das Reisen mit anderen.