Verfassen Sie jetzt Ihren professionellen Lebenslauf!
FALSCH
RICHTIGZuletzt aktualisiert am 11. Mai 2026
Diese Unternehmen haben unsere User eingestellt:**:
Ein gutes Wort kann manchmal mehr bewirken als ein ganzer Lebenslauf. Wer auf Empfehlungsschreiben zurückgreift, hat bereits einen Vertrauensvorsprung – aber nur, wenn es auch gut ist.
Damit diese Unterstützung Ihre Bewerbung wirklich stärkt, kommt es auf den richtigen Umgang an. In diesem Artikel zeigen wir Ihnen, wie Sie Empfehlungsschreiben nutzen, wie Sie sie anfordern und worauf Sie achten sollten, damit sie Ihre Chancen auf die Wunschstelle spürbar erhöhen.
Mit dem Bewerbungs-Generator von LiveCareer können Sie Ihr Anschreiben unkompliziert und schnell online verfassen. Wählen Sie eine unserer Bewerbungs-Vorlagen, beantworten Sie ein paar Fragen und lassen Sie den Editor Ihr Anschreiben erstellen.
Brauchen Sie noch mehr Inspiration zum Thema Bewerbung? Dann lesen Sie diese Artikel:
Ein Empfehlungsschreiben ist ein Dokument, das für eine ganz bestimmte Bewerbung oder ein spezifisches Ziel verfasst wird. Es ist direkt an einen konkreten Empfänger adressiert und unterscheidet sich so vom Referenzschreiben, dass allgemein genutzt werden kann. Der Aussteller empfiehlt den Kandidaten explizit für die dort geforderten Aufgaben oder das jeweilige Programm.
Das Empfehlungsschreiben ergänzt den tabellarischen Lebenslauf und das Anschreiben für die Bewerbung, weil es Ihre Qualifikationen nicht nur aufzählt, sondern auch von einer dritten Person bestätigt. So kann ein Empfehlungsschreiben zum Beispiel dazu beitragen, dass Ihre Bewerbung aus der Masse heraussticht. Ein Empfehlungsschreiben gehört in der Regel als Anhang zu den Bewerbungsunterlagen.
Ihr Anschreiben können Sie im Editor genau auf Ihren Wunschjob zuschneiden. Geben Sie einfach die Stellenbezeichnung und das Unternehmen ein, und der Editor passt den Inhalt für Sie an. So können Sie Ihre Bewerbung online schreiben – schneller als je zuvor.
Ein Empfehlungsschreiben kann in verschiedenen Situationen wirklich wichtig werden. Besonders sinnvoll ist es aber dann, wenn Sie sich auf eine Position bewerben, bei der Vertrauen, Fachkenntnis oder Teamfähigkeit eine zentrale Rolle spielen.
Auch bei Bewerbungen für Führungspositionen, wissenschaftliche Stellen oder Praktika kann ein Empfehlungsschreiben oft helfen oder gar gefordert werden. Darüber hinaus lohnt es sich, ein solches Schreiben einzureichen, wenn Sie für ein hart umkämpftes Feld eine Bewerbung schreiben.
Hier ist ein Empfehlungsschreiben sinnvoll:
Soweit, so gut. Aber wie sieht ein Empfehlungsschreiben mustergültig aus?
Ein gutes Empfehlungsschreiben zeichnet sich durch Glaubwürdigkeit und einen persönlichen Bezug aus. Es sollte auf Ihre Stärken, Erfahrungen und Erfolge eingehen und dabei nachvollziehbar begründen, warum Sie für die angestrebte Position geeignet sind. Wichtige Aspekte sind dabei nicht nur fachliche Qualifikationen, sondern auch Eigenschaften wie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit oder Engagement.
Zudem wirkt ein Empfehlungsschreiben in der Bewerbung immer dann besonders überzeugend, wenn es individuell auf Sie zugeschnitten ist. Standardisierte oder allgemeine Formulierungen lassen schnell den Eindruck entstehen, dass es sich um ein Routine-Dokument handelt, was quasi dem ganzen Kern des Empfehlungsschreibens torpediert.
Schauen Sie sich unsere Empfehlungsschreiben-Vorlage an, um zu verstehen, wie es ungefähr aussehen sollte:
Innovatech GmbH
Laura Schneider
Fischerinsel 4
47839 Krefeld
0174 555 6677
12.04.2026
TechOlogy
Stefanie Müller
Mollstraße 66
28203 Bremen
Empfehlungsschreiben für Jonas Meier
Sehr geehrter Frau Müller,
nach insgesamt neun Jahren erfolgreicher Zusammenarbeit verlässt uns Herr Meier zum 01.05.2026 aufgrund seines Umzuges in den Norden. Über die vielen Jahre der gemeinsamen Projekte habe ich ihn als Mitarbeiter sehr gut kennen- und schätzen gelernt. Als seine direkte Vorgesetzte während seiner gesamten Zeit bei der Innovatech GmbH kann ich ihn von ganzem Herzen für eine weiterführende Position im Projektmanagement empfehlen.
Herr Meier war bei uns als Senior Projektleiter tätig und hat seine Aufgaben stets mit großem Elan, technologischer Weitsicht und einem ausgeprägten Blick für Details bewältigt. Gerade in der Steuerung komplexer Software-Releases hat er enorme Kompetenz und Belastbarkeit bewiesen, selbst wenn die Deadlines eng und die technischen Anforderungen hoch waren. Immer lösungsorientiert und bestens vorbereitet für jegliche Stakeholder-Meetings – so werde ich Herrn Meier in Erinnerung behalten.
Obwohl er bereits früh große Verantwortung übernahm, hat sich Herr Meier sofort nahtlos in unsere agilen Teamstrukturen eingefügt und diesen Ruf als geschätzter Teamplayer bis heute behalten. Die technologischen Ziele unserer Kunden liegen ihm genauso am Herzen wie die gute Stimmung und die psychologische Sicherheit innerhalb des Entwicklerteams. Auch bei der Umstellung unserer internen Prozesse auf ein rein Cloud-basiertes Arbeitsmodell hatte er keinerlei Probleme, sich schnell einzufinden und die neuen Workflows aktiv mitzugestalten.
Durch seine im letzten Jahr abgeschlossene Zertifizierung zum „Professional Scrum Master“ und seine weitreichende Erfahrung in der Leitung internationaler Teams bin ich der festen Überzeugung, dass er für die Position als Senior Projektleiter durch seine strukturierte Arbeitsweise, seine Kommunikationsstärke und seine technische Affinität besonders geeignet ist. Ich kann ihn daher für eine solche Beschäftigung in Ihrem Hause wärmstens empfehlen.
Für jegliche Rückfragen stehe ich Ihnen jederzeit unter der oben genannten Telefonnummer zur Verfügung.
Mit freundlichen Grüßen,
Laura Schneider
Abteilungsleiterin
Dieses Empfehlungsschreiben-Muster ist gut, weil es konkrete Fähigkeiten und Erfolge nennt und gleichzeitig ein authentisches Bild der Person vermittelt. Statt allgemeiner Floskeln werden echte Beispiele für Engagement, Teamfähigkeit und Fachkompetenz genannt.
Verzweifeln Sie nicht an Ihrer Schreibblockade. Der LiveCareer Anschreiben-Generator bietet Ihnen den besten Inhalt für Ihr Anschreiben – mit vorgefertigten Inhalten und Tipps unserer Experten.
Ein gutes Empfehlungsschreiben bekommen Sie, wenn die Person, die es verfasst, Sie gut kennt und Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen sowie Stärken konkret beschreiben kann. Wählen Sie am besten jemanden aus, der oder die Sie im Arbeitskontext gesehen und erlebt hat. Und vor allem eine Person, die es gut mit Ihnen meint.
Wie aber fragen Sie danach? Keine Sorge, das ist weniger unangenehm, als Sie denken. Fragen Sie am besten direkt, freundlich und kurz nach einem Empfehlungsschreiben. Erklären Sie, wofür Sie es brauchen und betonen Sie, dass Sie die Zeit der Person schätzen. Hilfreich ist es auch, wenn Sie ein paar Stichpunkte mitliefern, damit die Empfehlung weniger Arbeitsaufwand für den Empfehler macht.
Zum Schluss haben wir Ihnen noch weitere Tipps aufgeschrieben, damit Ihre Bewerbung mit Empfehlungsschreiben ein voller Erfolg wird:
Ohne einen überzeugenden Lebenslauf ist Ihre Bewerbung nicht komplett. Mit LiveCareers Lebenslauf-Editor können Sie ihn online erstellen – in nur wenigen Minuten! Nutzen Sie unsere Vorlagen für den Lebenslauf und lassen Sie sich von unseren Formulierungsvorschlägen helfen.
Verfassen Sie jetzt Ihren professionellen Lebenslauf!
FALSCH
RICHTIGWir wünschen Ihnen viel Erfolg und Spaß beim Bewerben. Danke fürs Lesen!
Unser Redaktionsteam hat diesen Artikel auf Übereinstimmung mit den redaktionellen Richtlinien von LiveCareer geprüft. Wir garantieren Ihnen so, dass unsere fachkundigen Ratschläge und Empfehlungen in allen unseren Artikeln einheitlich sind und den aktuellen Standards und Trends beim Verfassen von Lebensläufen und Anschreiben entsprechen. Jedes Jahr vertrauen mehr als 10 Millionen Arbeitssuchende auf unsere Unterstützung auf dem Weg zu ihrem Traumjob. Wir recherchieren und überprüfen jeden Artikel, um sicherzustellen, dass unsere Inhalte den aktuellen Markttrends und Nachfrage entsprechen.
Kategorie: Bewerbung
Bei der Erstellung eines überzeugenden Lebenslaufs geht es vor allem darum, Ihre einzigartigen Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben. Beginnen Sie mit einem aussagekräftigen Kurzprofil, in dem Sie Ihre Karriereziele und Erfolge hervorheben.
CV-Generator ausprobieren